"Группа Лента" в 2025 году вернула на работу 2,7 тыс. сотрудников
В 2025 году "Группа Лента" приняла на работу 2,7 тыс. бывших сотрудников, что составило 18% от всех новых трудоустройств. Компании особенно понадобились работники торговых залов и производственной сферы, включая поваров и пекарей.
В 2025 году компания "Группа Лента" приняла решение о трудоустройстве 2,7 тысячи сотрудников, ранее работавших на них, для восполнения дефицита рабочей силы, как сообщили в пресс-службе организации.
В 2025 году "Группа Лента" наняла 2 702 человека, которые по различным причинам покидали компанию раньше. Эти сотрудники составили 18% от общего числа новых сотрудников.Сфера розничной торговли продолжает испытывать высокую конкуренцию за рабочие руки. В компании особо подчеркивают необходимость в сотрудниках линейного персонала. Это вызвано повышенной потребностью в таких специалистах, как:
работники торгового зала: продавцы, заместители руководителей секций, администраторы, сборщики заказов, производственные специалисты: повара и пекари. Острая нехватка сохраняется на нашем производстве: требуются повара и пекари.Компания отметила, что большинство случаев повторного трудоустройства зарегистрировано в формате "Гипер Лента", где вернулись более 1,7 тысячи человек. В "Супер Ленте" работу вновь начали 458 бывших сотрудников. В других подразделениях, включая единый сервисный центр, "Зоомаркет", "Вингараж", а также на центральном производстве и в распределительном центре, доля "возвращенцев" варьируется от 2% до 10% от всех новых наймов.
За последние два года показатель повторных трудоустройств держится на уровне около 20% от всех новых сотрудников в компании.
В предыдущих публикациях мы обсуждали влияние автоматизации на рынок труда, подчеркивая прогнозы экспертов о возможностях искусственного интеллекта в замене традиционных профессий. В статье Дмитрия Медведева, опубликованной в "Эксперте", эта тема получила продолжение, где он предостерегает о массовой безработице из-за внедрения ИИ, ссылаясь на авторитетные мнения экономистов.