"Золотой парашют" для Татьяны Голиковой: За какие заслуги?

"Золотой парашют" для Татьяны Голиковой: За какие заслуги? Не только Голикова, но и другие чиновники её уровня с похожим списком "достижений" по выходе на пенсию будут получать выплаты в полмиллиона рублей ежемесячно. И это вызывает справедливые вопросы у остальных: почему все реформы провалены, а они в шоколаде?

В этом году Татьяна Голикова отметила 60-летний юбилей. И это тот самый возраст, когда женщина в нашей стране может выйти на пенсию. Учитывая, что на госслужбе Татьяна Алексеевна провела почти 40 лет, а с 2018 года является вице-премьером, она может рассчитывать на максимальную выплату.

По данным открытых источников, оклад чиновника её уровня составляет примерно 500-700 тысяч рублей в месяц (премии и надбавки не учитываются при назначении пенсии). А три четверти от этой суммы - это примерно 375-525 тысяч рублей. Что очень даже неплохо на фоне среднестатистической! Плюс пенсия по старости - в качестве приятного бонуса.

По крайней мере, так считает экономист Борис Воронин, который подсчитал пенсию Голиковой, с учётом законов и указов о пенсионном обеспечении. И если всё верно, то после отставки вице-премьер будет получать пенсию минимум за десятерых человек.

"Золотой парашют" для Голиковой

Впрочем, Голикова и без этого не бедствует. В 2021 году она стала самой богатой среди министров социального блока. На тот момент её заработок составлял более 24 млн рублей в год (годом ранее он превысил 40 млн). Кроме того, в собственности зампреда числились квартира 142 квадратных метра и машино-место. А её супруг - бывший вице-премьер Виктор Христенко - в том же году заработал почти 279 млн рублей. Помимо того, он владел земельным участком, двумя жилыми домами, квартирой и газопроводом.

Что же до рядовых граждан, то средняя пенсия у большинства из них составляет чуть более 25% от среднего заработка - и это далеко от тех 40%, о которых рассказывала вице-премьер. И таким положением дел мы во многом обязаны именно Голиковой.

За время её работы в Минздравсоцразвития проведена пенсионная реформа, в ходе которой объединили базовую и страховую части пенсии, а также заменили единый социальный налог страховыми взносами. Минэкономразвития и Минфин протестовали, но Голиковой удалось продавить решение. А в 2018 году она же принимала деятельное участие в новой реформе, которая предусматривала поэтапное повышение пенсионного возраста,

- напомнила журналист Царьграда Юлия Банишевская.

Помимо того, Голикова поддержала принятие закона о монетизации льгот, несмотря на протесты среди населения. А нацпроект "Здоровье", который она курировала, будучи министром здравоохранения, сопровождался громкими скандалами в региональных министерствах. Речь идут о закупке компьютерных томографов на 7,5 млрд рублей, часть из которых приобреталась по завышенным ценам.

При ней оптимизация здравоохранения дошла до того, что в больницах сокращают койки и ликвидируют целые отделения, в поликлиниках очереди к врачам и на обследование, а в роддомах массово умирают младенцы. За эти "достижения" высокая пенсия?

- говорит журналист.

За какие заслуги?

Но не только Татьяна Алексеевна при выходе на пенсию будет получать выплаты в полмиллиона рублей ежемесячно. Есть и другие чиновники её уровня с похожим списком "достижений". Например, Ирина Роднина с её полумиллионной депутатской зарплатой, которая оказалась в центре скандала после того, как заявила, что пенсионеры должны сами думать о будущей пенсии - и нечего надеяться на государство.

И главный вопрос, который задают люди, - за что им такое щедрое государственное содержание? Получается, что все реформы провалены, а они в шоколаде. И основная социальная несправедливость заключается в том, что те, кто устанавливает правила для большинства, сами по ним не живут.

Если вы не госслужащий, вас ждёт стандартная страховая пенсия по старости, "потолок" которой ограничен максимально возможным стажем и стоимостью баллов - больше 80 тысяч рублей получать нереально. А как было бы справедливо? Считать чиновникам пенсии на общих основаниях. Либо сделать пенсию из расчёта 75 процентов от зарплаты для всех работников, а не только для госслужащих. Но тогда Пенсионный фонд не выдержит нагрузки. А лишать сами себя преференций чиновники не будут. Так и живём,

- подытожила Банишевская.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: