Банк Уралсиб провел встречу со студентами
Банк Уралсиб организовал мероприятие для студентов Российского университета транспорта (МИИТ) и Президентской академии (РАНХиГС) в рамках акции проекта «День без турникетов».
Группа по работе с молодежью Уралсиба встретила ребят в московском офисе на улице Ефремова, где провела для них увлекательную экскурсию – встреча началась с погружения в историю становления банка.
После знакомства с важными вехами развития Уралсиба сотрудники показали студентам, как устроена повседневная жизнь банка, погрузив гостей в рабочий процесс – специалисты познакомили ребят с финансовыми продуктами и услугами, рассказали о традициях, которые сложились в коллективе, а также раскрыли тонкости работы с клиентами, поделившись личными историями из практики. Так, управляющий Дополнительным офисом «Бизнес-центр Фрунзенский» Юрий Катаев говорил о текущей работе банка, особое внимание уделив реальным историям о том, как внимательность сотрудников помогает клиентам распознать и предотвратить схемы мошенничества.
Живой интерес гостей вызвала история младшего системного аналитика Александра Туманова, который стажировался в Уралсибе по программе USB.HUB, и спустя пять месяцев присоединился к коллективу в качестве штатного сотрудника. Он подробно рассказал о своем пути в Уралсибе: от первых сложностей на старте, в которые пришлось быстро вникать в процессе стажировки, до решения более серьезных задач – уже став полноценным членом команды.
Также студенты с интересом ознакомились с программой «Уралсиб.Ускорение» – это формат для молодых специалистов, благодаря которому можно пройти практику или стажировку в банке. Проект помогает погрузиться в банковскую сферу тем, кто присматривается к этому сектору, давая возможность ознакомиться с тонкостями работы в отрасли, попробовать себя в деле и понять, в каком направлении хочется развиваться дальше. Банк Уралсиб запустил платформу «Уралсиб.Ускорение» в 2022 году, и проект оказался очень эффективным: сегодня с площадкой взаимодействуют порядка полутора сотен образовательных организаций. Количество практикантов и стажеров в банке также растет год от года.
Завершилось мероприятие увлекательной викториной: гости ответили на вопросы по итогам встречи, а самые внимательные и активные из ребят получили памятные подарки от банка.
«Мы несколько лет активно работаем со студентами в формате Дней открытых дверей, где рассказываем о специфике работы в банке. Кроме того, регулярно проводим мероприятия по повышению финансовой грамотности среди школьников и студентов. Все эти инициативы находят живой отклик у молодых людей, поэтому и в дальнейшем банк продолжит наращивать комьюнити среди учащихся и укреплять свои позиции на рынке программ для молодежи», – отметила Старший вице-президент по операционной поддержке бизнеса Банка Уралсиб Наталия Степнова.